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我校新入职教师素质拓展训练第三期圆满结束-牡丹江医学院主站

发布时间:2019-10-27 17:02:03

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为培养新入职教师的团队精神和合作意识,增强团队的归属感和凝聚力,增进新入职教师之间的交流,激发新入职教师的工作和学习热情。教师发展中心于5月16日再次邀请到我校公共卫生学院张殿君教授及其工作团队,为新入职教师开展第三期素质拓展训练活动,本期活动主题是:互帮互助,奋勇争先谋发展。

 

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本次拓展训练活动共分四个阶段,活动在“自我介绍”破冰游戏中拉开序幕。第一个阶段“心有千千结”团队建设项目,通过团队间的合作与竞争,来帮助不同部门间的新入职教师增进相互认识与了解,打破团队成员的陌生与隔阂,快速融入团队。第二个阶段 “穿针引线”团队合作项目,展示了团队成员之间的协调能力及默契程度,锻炼了快速反应能力和合作精神,进一步体现了团结进步,合作共赢的重要性。第三阶段“飞夺泸定桥”和“盲人之旅”团队体验项目,在教练员的指导下,新入职教师们用竹棍搭起一座险桥,双手紧握竹棍,齐心合力保证每一位队员安全通过,这就是团队协作的力量,也是互相之间信任的体现。“盲人之旅”让挑战度再次升级,新入职教师们通过“盲人”与“天使”的角色互换,体验助人与被助,责任与担当,让每一位新入职教师对于“信任”与“责任”有了更深刻的理解——作为教师,自己是一位服务者的角色,为学生和家长服务,做好教师的本分,承担起自己肩上的那份责任。第四个阶段“体验分享”,新入职教师们敞开心扉分享感悟,日后将把在拓展训练活动中所体验到的学习精神、坚持精神、尝试精神、团队精神应用在岗位上,一起去谱写牡医教育事业的新篇章,去谱写自己人生的新篇章!

在活动中,教师们体验、感悟、分享,建立信任与被信任的关系,活动增进了新入职教师们的情感交流,提升了团队凝聚力,同时也增强了新入职教师对学校的归属感和责任感。