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全院学习实践科学发展观活动第一次督察结束-牡丹江医学院主站

发布时间:2019-10-27 16:53:40

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按照学院学习实践科学发展观活动领导小组的要求,4月23、24日下午,学院学习实践活动督察组对各基层党委、直属总支学习实践活动进行了督察。现将督察结果通报如下:

自4月1日学院召开动员后之后,各基层党委、直属总支行动迅速,后勤党总支、基础教学党委、学工委、经管学院党委都能按照学院规定的时间召开动员会,下发活动方案。其他党委也陆续制定了活动方案并召开了动员会。在学习实践活动第一阶段的学习调研期间,各党委能按学院的总体方案开展工作,不仅完成了规定动作,而且结合各自的工作实际,力求创新。

后勤党总支对学习实践活动重视程度高,认真组织学习、深入开展调研,召开师生座谈会,广泛征求意见,紧密围绕工作实际,进一步增强服务意识,力求解决实际问题,积极探索新的体制和机制。通过学习实践活动,增强了党员意识和组织观念,不仅圆满的完成了规定动作,而且信息量大,信息上报及时。

基础教学党委克服了教学工作任务重、系部较多、人员分散等诸多困难,为了让党员干部都能参与到学习实践活动中来,基础教学党委利用中午休息时间进行集中学习,开展专题讲座,组织交流讨论,开展了一系列主题实践活动。各系部在基础教学党委的统一指挥下密切配合,认真完成每一个规定动作,结合工作实际开展调研并认真撰写调研报告,信息反馈及时到位。

学工委针对系部多、学生党员多的特点,积极探索学习实践活动的有效方法。一是借助学院推出的学习实践科学发展观网络平台,督促大家充分利用网络资源,既方便、快捷,又减少了浪费。二是充分发挥系部的组织协调作用,开展了丰富多彩的主题实践活动。各系部的主题实践活动均附有照片。医学检验系的主题实践活动消息刊登在《牡丹江晨报》上。医学影像系出了两期学习实践活动简报。三是学工委牵头,在学生党员中开展了“我为学院发展献计策”主题实践活动,得到了学生党员的积极响应,共收到建议908条。学工委准备在这些建议中评选出“金点子”、“银点子”若干条予以表彰奖励。学工委的突出特点是工作扎实、氛围浓厚、材料准备规范。

经管学院对这次学习实践活动非常重视,利用条幅、宣传栏积极营造浓厚氛围。认真组织学习讨论,要求每个党员在参加讨论前写好发言提纲。为撰写高质量的调研报告,党委会反复商讨调研题目,紧密结合工作实际开展调研。对调研报告进行了多次修改,反复征求意见,目的是想借助这次学习实践活动真正解决一些实际问题。他们还把每个党员的学习心得在宣传栏内展出。组织全体党员收看了中央党校深入学习实践科学发展观视频讲座,然后分层次进行讨论,收到了良好的学习效果。

机关党委根据机关处室多、处级干部多、工作覆盖面大等特点,充分发挥各支部在学习实践活动中的政治核心作用,以处级干部为重点,围绕加强党性修养、转变工作作风、提高服务意识组织学习和讨论。老干部办党支部、保卫处党支部组织集中学习和讨论都在两次以上,科研处根据工作实际和各系部特点,召开五次座谈会,分别征求各系部对科研工作的意见和建议,突出了实践特色。机关党委书记亲自为老干部作了学习辅导。各处室都能根据工作实际撰写调研报告,图书馆、保卫处的调研报告内容丰富、质量较高。

红旗医院党委对这次学习实践活动也非常重视,制定了详细的活动方案,召开了副科级以上人员参加的动员会,确定了调研提纲,下发了征求意见表。各总支、支部也都分别召开了动员会,要求党员干部利用业余时间进行自学,分层次开展了主题实践活动。结合学习实践活动,医院党委认真谋划医院发展规划,坚持边学边改,注重实效。

附属二院党委在学习调研过程中,班子成员深入到联系点和职工中征求意见和建议,通过中心组学习和讨论,确定了又快又好的发展思路。通过学习实践活动,用科学发展观解决长期制约医院发展的体制机制问题,建立激励机制,对工资分配制度进行改革,逐步推行“三定一聘”。

截止到4月27日,各基层党委、直属总支都已经进入了思想解放讨论环节,多数基层党委班子的讨论已经结束,一些支部层面的讨论正在进行。

总之,通过督察发现,这次深入学习实践科学发展观活动得到了全院党员干部的积极响应,绝大多数党员干部都能真学、真用,入脑、入心,努力用学习成果推动工作。但也存在着进展不平衡的问题,有的部门学习不够深入,有的干部自觉性不够高,认识上还有差距。希望各基层党委进一步加大工作力度,确保学习实践活动不留死角,认真完成每一个规定动作,积极探索自选动作。把“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”真正落到实处。